有
团长 领队 组长
副团长 队员 ....
谁最优秀？
事实上》任何一个都优秀《
一个团队
没有团长的判断 怎么前进？
没有领队的指挥 怎么行动？
没有组长的说明 怎么开始？
没有副长的帮忙 怎么撑下去？
没有队员的合作 怎么取得成功？
所以...缺一不可...
或许 有人不赞同
不如尝试做看两份一样的工作
但 不同地方 或 不同公司
我在工作的领域里
意外！深深的体会到了这种
团队工作的气息~
ys是家酒楼 每当打开厨房
你就会听到（&@#*X*）
里面的人都
苦着脸 僵着身体 低着头
暗骂着...
厨房外 几个外场员工
胆战心惊的 不知道今天经理
心情好吗...是否能开玩笑
识相的安分守己做事
累了 不是精力没了
而是 心累 做得好累 好不甘愿
xqz也是家酒楼 一样是厨房
大厨看着新人 员工开心的切着菜
切着肉 聊着天 每位都笑着
开心的笑着
厨房外呢？
假生气的经理 逼着凶凶的脸
给于员工们 提醒
提醒一结束 一起做些小工作
打成一片的工作
不分你我的以（我们）
一起工作
员工们欢心的做着
感恩的笑着 愿意的奉献体力
就是所谓的团队间の气息
大家既然有缘在一起工作
就该打开心胸 把任何一位员工
当做朋友 互相尊重 互相帮忙
这样产生的默契是你难以想象的
因为自愿 与 被逼 是有差别的
当所有员工都是愿意的奉献
你赢到的将不止是成功
还赢到了
感恩 祝福 鼓励 友谊 赞同 认同
不顾一切的并肩做战
这都是用金钱所得不到的
意外收获
开开心心的期待做工
开开心心的笑着放工
那不是很好？
我诚心的祝福xqz酒楼
能越来越成功
当然对待人的处事态度
也能继续保持下去
被逼的能力是有限的
自愿的潜能是无限的
xqz +油~~
